grandelib.com logo GrandeLib tl FILIPINO

Vorstellungsgespräche / Mga Panayam sa Trabaho - Lexicon

Ang paghahanda para sa mga panayam sa trabaho, o Vorstellungsgespräche sa Aleman, ay isang mahalagang hakbang sa paghahanap ng trabaho. Sa wikang Tagalog, ang pag-unawa sa mga terminong nauugnay sa proseso ng pag-apply ng trabaho, mga tanong sa panayam, at mga inaasahang sagot ay makakatulong sa iyo na maging matagumpay. Ang leksikon na ito ay naglalayong magbigay ng gabay sa mga aplikante.

Ang panayam sa trabaho ay isang pagkakataon upang ipakita ang iyong mga kasanayan, karanasan, at personalidad sa employer. Mahalagang maging handa sa mga karaniwang tanong, tulad ng 'Ano ang iyong mga kalakasan at kahinaan?' at 'Bakit mo gustong magtrabaho sa kumpanyang ito?'. Ang pag-iisip ng mga sagot nang maaga ay makakatulong sa iyo na maging mas kumpiyansa at malinaw sa iyong mga sagot.

Sa kultura ng Pilipinas, mahalaga ang pagpapakita ng paggalang at pagiging magalang sa panahon ng panayam. Ang pagiging maayos ang pananamit, pagiging nasa oras, at paggamit ng po at opo ay nagpapakita ng iyong paggalang sa interviewer. Mahalagang tandaan na ang unang impresyon ay mahalaga.

Ang pag-aaral ng mga terminong nauugnay sa trabaho at panayam sa Tagalog ay makakatulong sa iyo na maging mas propesyonal at epektibo sa iyong komunikasyon. Ang pag-aaral ng mga halimbawa ng mga sagot sa mga karaniwang tanong ay makakatulong din sa iyo na maging mas handa. Ang pag-practice ng iyong mga sagot sa harap ng salamin o kasama ang isang kaibigan ay makakatulong din sa iyo na maging mas kumpiyansa.

  • Mag-research tungkol sa kumpanya at sa posisyon na ina-applyan.
  • Maghanda ng mga sagot sa mga karaniwang tanong sa panayam.
  • Magsuot ng propesyonal na damit.
  • Maging nasa oras at magpakita ng paggalang sa interviewer.
ipagpatuloy
panayam
kandidato
posisyon
kasanayan
karanasan
kwalipikasyon
mga tanong
mga sagot
suweldo
trabaho
alok
background
mga sanggunian
lakas
mga kahinaan
pagganyak
pagtutulungan ng magkakasama
komunikasyon
pamumuno
kontrata
benepisyo
paghahanda
pag-uugali
pagtatasa
portfolio
internship
propesyonalismo
networking
mga layunin
pagkakataon
teknikal
kakayahan
negosasyon
dresscode
follow-up
pagsusuri
kakayahan
bakante
screening
employer
aplikante
pangangaso sa ulo
headhunter
onboarding